Vous envisagez de devenir formateur ou de former d’autres personnes au sein d’une entreprise ? Peu importe dans quel domaine vous êtes, les meilleurs formateurs partagent ces compétences et qualités…
COMPÉTENCES ? QUALITÉS ? QUELLE EST LA DIFFÉRENCE ?
Vous vous demandez probablement quelle est la différence entre compétences et qualités lorsque l’on parle d’un formateur ? Les compétences et les qualités sont liées, mais sont deux choses distinctement différentes. Une compétence peut être apprise et pratiquée, soit par auto-apprentissage, découverte ou enseignement formel. Une qualité, en revanche, est plus un trait de caractère.
les qualités d’un bon formateur
- la capacité d’écoute, la patience
- l’accessibilité
- l’empathie
- la créativité et l’innovation
- le sens de l’humour
- l’amélioration de soi
les compétences pour devenir formateur
- la communication
- l’organisation
- la gestion du stress
Bien qu’il n’y ait pas de définition unique ou de liste exhaustive pour identifier un bon formateur, beaucoup partagent ces qualités et compétences qui ont été observées chez les plus performants d’entre eux. Ces différents points peuvent ainsi vous servir de base pour devenir formateur.
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