Avec cette nouvelle levée de fonds, la startup myskillcamp prévoit de se développer sur de nouveaux marchés.
La pandémie de coronavirus et le confinement qu’elle a entraîné ont eu de nombreux impacts pour les entreprises et startup. Le monde tournant au ralenti, l’économie en a souffert, mais pour certaines entreprises, cela a eu un effet positif. C’est notamment le cas de la startup myskillcamp et de sa plateforme regroupant des formations en ligne. « Pendant la crise due au Covid-19, nous avons pu observer une forte augmentation du nombre d’entreprises à faire appel à nos services, ainsi que le nombre d’utilisateurs à suivre une formation depuis notre plateforme », nous a expliqué Kevin Tellier, co-fondateur et CEO de myskillcamp. Dans l’impossibilité d’organiser des formations en présentiel, les entreprises se sont tournées vers ce type de plateforme pour trouver une solution et continuer de former leurs employés.
De nombreux projets en cours
La startup prévoit en effet d’étoffer son catalogue de formations – tant au niveau de la langue que des métiers – en s’associant à de nouveaux partenaires prêts à digitaliser leurs formations. À l’heure actuelle, la plateforme rassemble plus de 300.000 formations donc 6.000 sont proposées gratuitement.
Un nouveau service clé sur porte
Myskillcamp s’apprête à lancer un nouveau service pensé pour aider les RH ; une carte de paiement de formation. Avec la Skillcard, les entreprises et RH pourront proposer des forfaits formations à leurs employés qu’ils pourront dépenser sur la plateforme myskillcamp. Une manière d’éviter aux RH de payer pour des formations que les employés ne suivront pas, mais aussi de rendre les employés plus autonomes. La Skillcard sera lancée fin septembre.
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