La formation passe par le « learning by doing »

La formation passe par le « learning by doing »
Publié le : jeu 04 mars 2021Views: 428

Publié dans : Méthodes et organisation

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Dans le cadre des programmes structurants de la nouvelle Feuille de Route pour le développement de la formation professionnelle, Loubna Tricha, Directrice Générale de l’OFPPT et Hicham EL Habti, Président de l’Université Mohammed VI Polytechnique (UM6P), ont scellé, le 17 février 2021, à Benguerir, deux conventions de partenariat portant sur des projets adaptés aux besoins du marché de l’emploi au niveau national, notamment pour l’accompagnement des Cités des Métiers et des Compétences.

Afin d’accompagner la restructuration de son offre de formation et son positionnement sur des secteurs innovants et prometteurs, l’OFPPT, par le biais de cette convention de partenariat avec l’UM6P se lance dans le développement d’une nouvelle offre de formation dédiée aux Métiers du Digital & Intelligence artificielle, de l’Industrie 4.0, de la Santé, de l’Agriculture, du Tourisme et des Energies Renouvelables.

Accord spécifique
Le programme d’innovation entrepreneuriale a été conçu autour d’un dispositif complémentaire permettant aux apprenants de suivre des formations (présentielle et virtuelle), des ateliers, des rencontres avec des entrepreneures et des expériences d’immersion favorisant l’esprit entrepreneurial et les compétences spécifiques à l’entrepreneuriat. Le PIE dépasse, ainsi, la démarche individuelle d’apprentissage théorique et classique, collective en équipe, pour permettre aux apprenants de vivre une réelle expérience du Learning By Doing, leur facilitant ainsi une ouverture personnelle et professionnelle valorisante.

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Repéré depuis https://www.maroc-hebdo.press.ma/formation-learning-doing

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