![[Formation] Le micro-learning, l’évidence de la formation pro – educadis.fr](https://staging.digital-learning-academy.com/wp-content/uploads/2017/10/formation-pro.jpg)
Des vidéos de 2 à 3 minutes
Le micro-learning, ce sont typiquement des formations archi-divisées en minuscules séquences, comme des petites vidéos toujours inférieures à trois minutes, exploitant le fait que toute vidéo dépassant 4 minutes a fort peu de chances d’être consultée. L’avantage de ce type d’#outil, c’est de pouvoir être consulté à tout moment à l’initiative de l’apprenant, selon les besoins et les disponibilités.
Pour les entreprises, le micro-learning représente également un gain réel d’économies, puisque l’encadrement est réduit à son strict minimum, alors que le matériel utilisé se compose le plus souvent des propres solutions digitales du salarié. Ce nouveau mode de fonctionnement est aussi appelé « BYOD » (Bring Your Own Device »), aussi utilisé par les enseignants dans certains établissements scolaires.
Plus qu’un effet de mode, le micro learning s’implante solidement dans les entreprises. Pratique, économique et efficace, ce mode de #formation utilise à la fois l’incapacité des nouvelles générations à rester concentrées plus de quelques secondes, et la tendance à consulter son smartphone en moyenne neuf fois par heure.
